Droit social

Demandez les services de Maître Mommée, votre avocat en droit du travail et en droit social à Rochefort et La Rochelle

Bénéficiez d'une assistance juridique solide quelle que soit votre situation

Procédure disciplinaire, accident du travail, congés : bénéficiez d'une assistance


Vos droits sociaux ne sont pas respectés ? Faites appel à un avocat compétent !

La vie en entreprise concerne des millions de personnes à travers le pays et est encadrée par des règles collectives établies au niveau national, mais aussi propres à chaque entreprise.


Si ces règles ont été établies dans le respect des lois en vigueur, l'action en justice concernera plutôt le non-respect de celles-ci.


Vous pensez vous trouver dans une situation d'abus social de la part de votre employeur et vous avez besoin de conseils et d'un soutien pour gérer cette situation ?


Vous pouvez contacter Maître Mommée pour obtenir une assistance. En tant que spécialiste du droit du travail, il saura vous guider au mieux dans cette situation complexe et difficile à vivre.


Il existe de nombreuses situations susceptibles de provoquer un litige :


  • Avertissement
  • Mise à pied,
  • Absences,
  • Retards,
  • Accident du travail,
  • Maladies professionnelles,
  • Congés,
  • Congé maternité
  • Congé parental
  • Procédures disciplinaires...

Négociation avec l'employeur pour la défense des salariés et des conditions de travail


Convention collective, temps de travail, sécurité, hygiène, etc.

Vous avez besoin d'un avocat pour peser dans la balance lors de négociations avec vos employeurs ? Vous pouvez faire appel aux services de Maître Mommée.

Pour la représentation et la défense des
intérêts des salariés au sein des entreprises, il existe les syndicats. Ils sont vos interlocuteurs dédiés pour toutes les questions concernant les conditions de travail, les conventions collectives, le temps de travail, la sécurité, les contrats, l'hygiène et le règlement intérieur de l'entreprise.


Cependant ces droits peuvent être bafoués ou renégociés. Dans ce cas, l'employé, comme le syndicat, peut avoir besoin des services d'un avocat pour défendre ses intérêts, et plus largement les intérêts de tous les employés de la société.


Si vous avez besoin des conseils et de l'accompagnement d'un spécialiste du droit du travail, contactez notre cabinet !

Vous avez besoin de défendre vos droits sociaux ? Contactez notre cabinet !

Défendre mes droits
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